本网讯（王慧珊 谷悦）8月28日至9月1日，长江环保集团2023年第一期青年骨干综合素质能力提升培训班（清澜计划）顺利举行，来自公司各部门、各单位共40名青年骨干齐聚江城，共同学思想、用工具、践实际、攀新峰，完成了五天精彩而扎实的培训学习。

　　

　　本次培训是公司“四阶一体”人才培养体系的生动实践。围绕线下及线上业务学习、融冰拓展、实地研学、团队运动、拆书活动等5个方面，为青年骨干量身打造了系列课程和活动，既有内涵丰富的理论学习又有新业态的现场参访，既有集中交流研讨又有融冰拓展，力求通过多元化、多角度的学习内容，帮助青年骨干扩宽眼界、增长知识、提升能力，为公司培养高层次、复合型骨干人才增添新动力。

　　结业仪式上，党委副书记刘想华指出，举办青年骨干培训班是学习贯彻党的二十大精神的重要行动，是公司党委立足当前亟需、谋划未来发展，加强干部人才梯队建设的重要举措。作为新时代的青年骨干一是要以“咬定青山不放松，立根原在破岩中”的韧劲，强化思想上的坚定；二是要以“鲜衣怒马少年时，不负韶华行且知”的耐力，提高担当中的毅力；三是要以“天生我材必有用，千金散尽还复来”的柔性，增强实干中的信心；四是要以“苟非吾之所有，虽一毫而莫取”的坚定，保持廉洁上的清醒。努力焕发“青”的活力，跟上“年”的步伐，发挥“骨”的作用，绽放“干”的风采，做一名站得稳、守得住、信得过的三峡环保人。

　　专题培训

　　五天时间里，环保青年们深入学习了党的二十大精神、习近平生态文明思想，并和老师一起从锻炼结构思考力、提高卓越执行力和打造高绩效团队等方面进行了深入研讨，不仅收获了宝贵的知识和技能，更是建立了紧密的合作关系与团队意识。

　　

       

     

　　素质拓展

　　除理论知识学习之外，为加快青年员工间的了解，此次培训组织了晨间跑操、旱地冰壶、主题飞盘等活动，特别是在主题飞盘活动中，各位青年员工认真训练，排兵布阵，共同突破个人极限，挖掘团队潜能，激发团队活力，展现了青年员工积极向上的良好风貌。

　　

      

　　参观学习

　　培训期间，青年员工集中参访了小米科技（武汉）有限公司，深入了解小米的发展历程和成功要素。学员们纷纷表示，通过对新业态发展的现场感受，更深刻地感受到了坚守初心和创新驱动对企业长久发展的重要性。作为长江大保护青年骨干，务必传承发扬好三峡精神，紧紧牵住科技创新这个“牛鼻子”，敢于创新、敢于攻坚、敢于担当，以科技创新赋能长江大保护事业高质量发展，接续跑出三峡青年最好成绩。

　　结业汇报

　　知之愈明，则行之愈笃；行之愈笃，则知之益明。各小组以问题为导向，围绕精文简会、沟通协调、表格填报、账款回收、建运衔接等五个方面，结合所学知识进行结业汇报，实现了课程理论与业务实践的紧密结合，真正做到了学有所思、思有所悟、悟有所得。学员们感慨道：“一周的培训学习让我们收获颇丰！回到工作岗位后，要把培训学到的知识运用到具体工作中，在“行”上开新局，真刀真枪锤炼能力，以过硬的本领展现新作为。”

　　

　　举办青年骨干培训班是公司贯彻人才是第一资源理念的重要体现，是加强青年骨干培养的重要措施。

　　长江大保护青年骨干将始终如一地忠实践行习近平生态文明思想，以党的旗帜为指引，以“咬定青山不放松”的坚定执着，在长江大保护一线磨砺摔打，实现自身价值、绽放青春芳华，在“保护长江 奉献绿色”的征程中贡献新力量。